Předvýběr.CZ je česká personální společnost, která působí na trhu od roku 2008. Soustředí se na předvýběr vhodných kandidátů, kdy oslovuje uchazeče přes online pracovní portály, online databáze, rozsáhlou interní databázi kontaktů a sociální sítě. O kvalitní vyhledávání a relevantnost kandidátů se stará 60 zaměstnanců pracujících v pražské centrále a v regionálních kancelářích na Vysočině, v Brně a v Ostravě. Personální agentura je generálním partnerem klubu Předvýběr.CZ Florbal Mladá Boleslav a generálním partnerem Předvýběr.CZ Bike Maratonu Vysočina. Podporuje činnost spolku Dobré víly dětem, ústavu Cesta z krize, ženský pěvecký sbor Akordum a sportovní výzvu Kolo pro Adama neziskové organizace Černí koně.
Více informací najdete na www.predvyber.cz.
Tiskové zprávy klienta:
Lidé v práci méně kouří
(Praha 31. 7. 2021) ‒ O víc než polovinu se během tří let zvýšil počet zaměstnanců, kteří zcela přestali nebo omezili kouření. Vyplývá to z průzkumu, který pro personální agenturu Předvýběr.CZ mezi zaměstnanci a podnikateli
Nejlepší práci seženu spíš v Čechách než na Moravě, myslí si zaměstnanci
(Praha 26. 7. 2021) ‒ Nadpoloviční většina Čechů, Moravanů a Slezanů se domnívá, že nejlepší práci seženou v kraji, kde žijí. Pokud ji mají hledat jinde, ohlížejí se spíš po západní části republiky. Ukázal
Jen pětina lidí do konce roku změní práci, výpovědi nečekají
(Praha 21. 7. 2021) ‒ Navzdory ještě nedávným očekáváním expertů se trh práce vyvíjí opačným směrem: nezaměstnanost klesá a zaměstnavatelé těžko shánějí nové lidi. Podle průzkumu, který v červenci pro personální agenturu Předvýběr.CZ zpracoval
Soutěžte s Předvýběrem.CZ a najděte si přes léto lepší práci!
Je dost pravděpodobné, že jste se svojí prací spokojení. To přece ale není důvod porozhlédnout se, jestli na vás někde nečeká džob snů. Nic za to nedáte ‒ a naopak zdarma
O štěstí v práci po kovidu víc rozhoduje dobrá výplata a šéf. Práce, která baví, zůstává nejdůležitějším faktorem
(Praha 9. 6. 2021) ‒ Celkem 79,7 % pracujících lidí ve věku 18-59 let je v práci šťastných, ukázal průzkum, který pro personální agenturu Předvýběr.CZ uskutečnila firma STEM/MARK. V porovnání s podobným šetřením z období před pandemií
Zaměstnavatelé plánují rozšiřovat nabídku firemních benefitů
(Praha 20. 5. 2021) ‒ Vyplývá to z průzkumu personální agentury Předvýběr.CZ mezi členy panelu stálých respondentů z řad majitelů a šéfů firem: 19 % plánuje určitě rozšířit nabídku benefitů, zbylých 81 % zavedení pestřejší palety výhod
Firmy nabírají nové zaměstnance jako o závod, nestíhají dávat zpětnou vazbu zájemcům o práci
(Praha 12. 4. 2021) ‒ Personální agentura Předvýběr.CZ od loňského února každý měsíc zjišťuje u zájemců o práci, jak zaměstnavatelé informují uchazeče o výsledcích pohovorů. Březen byl za sledované období druhým nejslabším měsícem. V uplynulém
Zaměstnavatelé testování proti kovidu zvládají, kritizují vládní chaos a nesouhlasí s uzavřením podniků na Velikonoce
(Praha 26. 3. 2021) ‒ Třiadevadesát procent firem povinné testování zaměstnanců zvládá podle nařízených pravidel, vyplývá z online průzkumu, který personální agentura Předvýběr.CZ uskutečnila v rámci svého panelu stálých respondentů z řad majitelů a šéfů firem.
Obchodním konzultantem personální agentury Předvýběr.CZ se stal hráč florbalové reprezentace Daniel Šebek
(Praha 25. 3. 2021) ‒ Posilou personálky Předvýběr.CZ se stal dvaatřicetiletý Daniel Šebek, který nastoupil do pražské kanceláře jako obchodní konzultant. Daniel je současně útočníkem superligového klubu Předvýběr.CZ Florbal Mladá Boleslav a a hráčem
Kvůli kovidu přibíráme kila, přicházíme o úspory a trpíme na duši
(Praha 4. 2. 2021) ‒ Ukázal to průzkum, který po téměř roce protikovidových opatření mapuje dopady na pracující a jejich rodiny. Pro personální agenturu Předvýběr.CZ průzkum uskutečnila firma STEM/MARK. „Personalisty zajímá, jak se
Pětina lidí přišla o práci, další pětina bere méně. Vázne spolupráce s kolegy
(Praha 4. 2. 2021) ‒ Po téměř roce protikovidových opatření se rozhodla personální agentura Předvýběr.CZ zmapovat jejich dopady na zaměstnance. Například téměř pětina pracujících kvůli covidu-19 přišla o práci, ukázal průzkum, který pro
Výplaty letos porostou nejčastěji o 2 %
(Praha 11. 1. 2021) ‒ Vyplývá to z online průzkumu, který mezi zaměstnavateli a zaměstnanci uskutečnila personální agentura Předvýběr.CZ. Podle něho 42 % zaměstnavatelů letos neplánuje měnit výši mezd; firmy, které plánují přidávat, nejčastěji počítají