(Praha 31. 5. 2024) ‒ Za nejdůležitější benefity považují zaměstnanci dovolenou navíc a stravenky, potvrdil reprezentativní průzkum personální společnosti Předvýběr.CZ, pro který data sesbírala agentura Talk Online Panel.
Jednoznačným vítězem je delší dovolená, pro kterou hlasovalo 54 % účastníků průzkumu. Stravenky obsadily pomyslné druhé místo s 37% preferencí. Do top 5 ještě patří penzijní připojištění (34 %), kratší pracovní týden (30 %) a volná pracovní doba (27 %). Pro zajímavost: home office je až na sedmém místě (22 %).
„Na trhu práce se poslední dobou často diskutuje o tom, jestli ještě pořád jsou zaměstnavatelské benefity důležitou součástí personální politiky. Proto jsme se rozhodli zmapovat pohled zaměstnanců reprezentativním průzkumem. Víceméně se potvrdilo, co známe z vlastní komunikace se zájemci o práci ‒ stravenky jsou pořád ještě důležité, cennější ale je volný čas a flexibilní přístup k práci,“ shrnuje František Boudný, ředitel personální společnosti Předvýběr.CZ.
Pro Hanáky a Západočechy je čas nejcennější, Valaši a Severočeši upřednostňují stravenky
I když dovolená navíc na míle předstihuje ostatní benefity, neplatí to ve všech krajích. Stravenky jsou jedničkou na Zlínsku (65 %) a Ústecku (57 %), na Vysočině vede penzijní připojištění (65 %), které také soupeří o prvenství na Královéhradecku (53 %).
Výrazně nad celonárodním průměrem upřednostňují delší dovolenou na Olomoucku (72 %), Plzeňsku (68 %) a Karlovarsku (63 %).
Data pro reprezentativní průzkum sesbírala agentura Talk Online Panel na vzorku 322 pracujících ve věku 18-59 let.
Které ze zaměstnaneckých benefitů považujete za nejdůležitější?
(respondenti mohli vybrat až tři)
53,7 % dovolená navíc
36,6 % stravenky
33,5 % penzijní připojištění
30,1 % kratší pracovní týden
27,3 % volná pracovní doba
22,7 % sick days
22,4 % home office
14 % vzdělávání
12,1 % příspěvek na dopravu
9,3 % zaměstnanecké slevy
7,8 % multisport/jiné příspěvky na sport
3,4 % občerstvení zdarma
2,8 % vánoční večírek
2,2 % příspěvek na kulturu
2,2 % nápoje zdarma
1,6 % teambuilding
Nejdůležitější benefit v každém kraji
Hlavní město Praha dovolená navíc (55 %)
Středočeský dovolená navíc (54,3 %)
Jihočeský dovolená navíc (52,9 %)
Plzeňský dovolená navíc (68,4 %)
Karlovarský dovolená navíc (62,5 %)
Ústecký stravenky (57,1 %)
Liberecký dovolená navíc (46,7 %)
Královéhradecký dovolená navíc soupeří s penzijním připojištěním (obě 53,3 %)
Pardubický dovolená navíc (61,5 %)
Vysočina penzijní připojištění (64,7 %)
Jihomoravský dovolená navíc (55,9 %)
Olomoucký dovolená navíc (72 %)
Zlínský stravenky (64,7 %)
Moravskoslezský dovolená navíc (42,9 %)
::
zde najdete více informací o společnosti Předvýběr.CZ
Zdroj pro vytvoření mapy: Vemaps.com