(Praha 14. 6. 2017) – Každá druhá firma poskytuje zaměstnancům dny dovolené navíc. Stejně tak v polovině firem může nemocný zaměstnanec zůstat doma, aniž by musel k lékaři. Vyplývá
(Kněžice 13. 6. 2017) – Obchodní ředitel personální společnosti Předvýběr.CZ letos 2. července vyrazí na trať česko-slovenského cyklistického závodu 1000 Miles Adventure. Kromě sportovní výzvy ho ke zdolání
(Praha 12. 5. 2017) – Jen pět procent zaměstnavatelů přiznává, že ve firmě řešili šikanování mezi zaměstnanci, 15 % firem má zkušenosti s bossingem. Oproti tomu šikanu potvrdilo 28 %
(Praha 17. 4. 2017) – Koncem příštího měsíce Česko přivítá Světový den bez tabáku právní účinností zákona, který zakazuje kouření v restauracích a dalších veřejných prostorech. Ve většině firem
(Praha 16. 3. 2017) – Navzdory silné kampani restaurací považují firmy poskytování stravenek za jeden z nejdůležitějších benefitů pro zaměstnance. Podle online průzkumu, který Předvýběr.CZ uskutečnil mezi 3447
(Praha 16. 2. 2017) – Personální agentura Předvýběr.CZ oznámila předběžné obchodní výsledky za uplynulý rok. Utržila 21 milionů korun, což znamená 27% růst ve srovnání s předchozím rokem.
(Praha 6. 1. 2017) – Nedostatek zaměstnanců tlačí firmy ke zvyšování mezd. Zvýšit je letos plánuje 86 % zaměstnavatelů. Nejčastěji bude na výplatní pásce částka vyšší o dvě až
(Praha 12. 12. 2016) – S koncem roku lidé i firmy tradičně bilancují. Je to také dobrá příležitost odhadnout, co nás čeká v příštím roce. Shrňme si výchozí stav, z jakého
(Praha 11. 11. 2016) – Devět z deseti oslovených personalistů souhlasí s tím, že firemní vánoční večírek nejsou zbytečně utracené peníze. „Vánoční večírky podporují týmovou atmosféru ve firmě,“ uvedlo
(Praha 6. 10. 2016) – Internetová generace označovaná jako Y nebo také mileniálové považuje za nejdůležitější hodnotu svůj volný čas. Uvedla to polovina respondentů v rámci průzkumu, který
(Praha 21. 6. 2016) – České ekonomice se daří, míra nezaměstnanosti se už rok drží pod pět procent a mohla by být i nižší, kdyby se trh práce netočil
(Praha 18. 5. 2016) – Dlouhodobé zanedbávání vzdělávání v řemeslných oborech přináší první ovoce. Lidé s výučním listem jsou na trhu nedostatkovým zbožím. „Zatímco letos hledáme v průměru deset procent