(Praha 7. 5. 2024) ‒ Jenom jednomu ze tří zájemců o práci se v dubnu ozval potenciální zaměstnavatel. Je to nejhorší výsledek od února 2020, kdy personální agentura Předvýběr.CZ
(Praha 1. 2. 2024) ‒ Znalosti uchazečů o práci v oblasti umělé inteligence považuje za přínosné 48 % zaměstnavatelů, vyplývá z online průzkumu personální agentury Předvýběr.CZ mezi stovkou stálých respondentů z řad
(Praha 9. 3. 2023) ‒ V rámci firemních benefitů nejčastěji přispívají zaměstnavatelé na dovolenou, uvedlo 52 % firemních účastníků online ankety mezi zaměstnavateli a zaměstnanci, které oslovila personální agentura Předvýběr.CZ.
(Praha 5. 1. 2023) ‒ Zprávu, jak si vedli u pracovního pohovoru, dostalo v prosinci téměř 65 % uchazečů. Byl to vůbec nejlepší výsledek za celý rok. Vyplývá to z monitoringu
(Praha 11. 11. 2021) ‒ Současné tempo růstu inflace vnímá jako ohrožení své životní úrovně 73 % Čechů. Ukázal to průzkum, který pro personální agenturu Předvýběr.CZ realizoval STEM/MARK.
(Praha 20. 5. 2021) ‒ Vyplývá to z průzkumu personální agentury Předvýběr.CZ mezi členy panelu stálých respondentů z řad majitelů a šéfů firem: 19 % plánuje určitě rozšířit nabídku benefitů, zbylých
(Praha 5. 11. 2020) ‒ Poslední dva měsíce naznačují, že se trh práce oklepal z počátečního stop stavu a vrací se do normálních kolejí. Vyplývá to z nejnovějších údajů personální
Copyright © 2025 e.vox, spol. s r. o.
